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南宫NG·28集团坚持在发展理念中充分体现健康优先，把发展建设健康产业作为发展重点，切实提升产业创新水平，培育“制药+环保”产业新理念，提高产业质量管理意识，强化产业工匠精神，促动产业大发展。
提升产业创新水平，打造核心竞争力。科技创新是引领企业持续发展、占据未来竞争制高点的强大动力，对提升企业核心竞争力和可持续发展能力至关重要。南宫NG·28集团努力突破处于医药行业前列的核心技术，打造企业品牌，提升企业竞争力。近年来，南宫NG·28集团先后承担研究课题300多项，其中120项科技成果通过专家鉴定，山东省科学技术奖23项；已申报国际、国内发明专利1026项，已获授权专利571项。南宫NG·28集团以“保持化学制药的优势，大力发展中药，做强生物制药”为目标，振兴民族医药、推动企业国际化建设。南宫NG·28集团始终坚持以科技为先导的指导思想，大力实施创新驱动发展战略，构建起了以企业为主体、市场为导向、产学研协同的创新体系，建立以院士为顾问、博士为主导、企业为主体的自主创新体系。科研平台涵盖了化学药、中药、生物药三大类别，真正用创新提升企业核心竞争力和可持续发展能力。
培育“制药+环保”产业新理念，助推企业发展。党的十八大报告提出大力推进生态文明建设，把生态文明建设放在突出地位。生态文明建设是一项庞大的系统工程，需要社会各方面的积极参与，企业在这当中更是扮演着至关重要的角色。南宫NG·28集团始终坚持“企业发展、环保先行”的经营理念，牢固树立环保意识，从源头进行环境治理，大力推广清洁生产、积极发展循环经济。从科研项目立项开始，就将环保作为主要评估标准，杜绝不符合环保要求的项目。不断加大循环经济建设的资金投入，打造绿色企业，“三废”处理设施资金累计投入6亿多元，建设四座污水处理厂，完成了一系列重大的环保技改项目。其中，利用萃取精馏法回收低浓度醋酸技术，实现产业化和资源的循环利用，填补了我国在萃取法回收低浓度醋酸领域的空白。高度重视及巨额投入使得南宫NG·28集团真正实现了效益和环保双丰收。在回收再利用生产废物方面，南宫NG·28集团成就斐然，开辟一条清洁高效、效益可观之路。
提高产业质量管理意识，保障消费者健康。药品质量是企业赖以生存和发展的保证，是开拓市场的生命线。只有提高全员的全面质量管理意识，建立完善的质量保证体系，才能提升产品的竞争力。南宫NG·28集团视药品质量为安身立命之本，提出要不断提高产品质量，认真解决生产中出现的各种问题。企业抓好源头，重视过程，严格把好检验关，牢固树立质量意识、品牌意识，建设百年企业。集团在注重科技创新的同时，也建立了完善的质量管理体系，培养和引进了高层次质量检验人才队伍，牢固树立“保证药品质量，打造百年药企”的质量意识，公司生产车间全部通过GMP认证。公司实施严格的操作规程，对每一种原料、辅料、包装材料进行严格检验。配备了高效液相色谱仪等先进仪器设备，还根据国际ICH的要求，对原料药、制剂中的有关物质进行了更加严格的定性、定量分析和控制，6个原料药通过了FDA、COS认证；牢固树立“保证药品质量，确保用药安全”的意识，严格按照GMP的操作规程组织生产，精选药品原料，加强规范化管理控制。这种质量控制体系下生产出的优质药品使南宫NG·28集团建立起良好的企业信誉，为企业赢得了市场认同。
强化产业工匠精神，带动品牌提升。品牌的背后是品质。这种品质，体现在做产品的人身上，就是“计利当计天下利”的胸襟格局，就是“千磨万击还坚劲”的持久恒力，就是“绝知此事要躬行”的探索精神。质量之魂，存于匠心；品牌之优，优在专注。南宫NG·28集团在生产管理中注重精益求精，通过优良产品来获取利润，企业员工在工作中严谨认真、精益求精、追求完美。首先，集团实施精细化质量管理，提高质量在线监测、控制和产品全生命周期质量追溯能力。通过实施精细化质量管理，倒逼员工在工作中精益求精。其次，集团建立健全标准化、系统化的培训体系，为一线员工和专业技术人员提供培训和学习机会，切实提高其职业技能。同时企业将工匠文化作为企业文化建设的重要内容，激发员工精研生产技艺、不断创新创造的积极性。南宫NG·28集团大力实施品牌强企，实施“二次创业”，培育“百年企业”，引导企业发扬工匠精神，引领和带动品牌战略，努力在供给侧结构性改革、新旧动能转换、“健康中国”建设中作出更大贡献。
（作者系南宫NG·28集团董事长、党委书记、总经理）
文章来源：学习时报
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